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根據(jù)第二師鐵門關(guān)市公安工作需要,按照公開公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則,面向內(nèi)地招聘團(tuán)(鎮(zhèn))公安輔警908人。
一、團(tuán)(鎮(zhèn))公安輔警招聘
(一)團(tuán)(鎮(zhèn))公安輔警招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正;
3.年滿18周歲以上(2000年12月31日前出生),35周歲及以下(1984年1月1日后出生),出生日期以身份證原件為準(zhǔn),內(nèi)地戶籍,漢族;
4.具有高中以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6.具有擬聘崗位所需要的其他資格條件;
有下列情形之一的人員,不得招聘為公安機(jī)關(guān)輔警:
1.受過刑事處罰或者涉嫌違法尚未查清的;
2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;
3.因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
4.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
6.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的;
(二)輔警招聘職位
輔警職位詳見《第二師鐵門關(guān)市2019年面向內(nèi)地招聘團(tuán)(鎮(zhèn))公安輔警職位表》
(三)輔警薪酬待遇
1.輔警工資由基本工資和績效工資組成,新招聘的輔警試用期三個(gè)月,試用期間發(fā)放基本工資100%,績效工資80%;
2.輔警基本工資每人每月不低于4300元,績效考核工資每人每月1000元,誤餐補(bǔ)助費(fèi)每人每月200元;
3.人才引進(jìn)激勵(lì)獎(jiǎng)。中專學(xué)歷的輔警每人每月補(bǔ)助100元,大專學(xué)歷的輔警每人每月補(bǔ)助300元,本科學(xué)歷的輔警每人每月補(bǔ)500元,研究生學(xué)歷的輔警每人每月補(bǔ)助700元;
4.用人單位為輔警繳納“五險(xiǎn)”(基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))和住房公積金,單位繳的部分由財(cái)政承擔(dān),個(gè)人承擔(dān)部分由用人單位從工資中代扣代繳。
(四)輔警福利待遇
1.試用期滿后,輔警每年進(jìn)行一次免費(fèi)體檢;
2.按照《工傷保險(xiǎn)條例》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行傷亡撫恤待遇;
3.為輔警購買人身意外傷害險(xiǎn)600元/年;
4.輔警每年享受采暖費(fèi)694元;
5.輔警每年享受同民警標(biāo)準(zhǔn)的精神文明獎(jiǎng)及年度休假、婚假喪假、產(chǎn)假、護(hù)理假等福利待遇。
(五)住房待遇
新招聘輔警為單身的,由用人單位提供集體宿舍。夫妻雙方一方被招錄為輔警的,配偶符合招錄為新職工條件的可招錄為職工,享受團(tuán)(鎮(zhèn))住房政策。
(六)職業(yè)前景
1.輔警實(shí)行層級(jí)化管理(三層九級(jí)),并根據(jù)其職級(jí)確定工資及待遇。
2.根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀、成績突出的輔警給子表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
3.對(duì)特別優(yōu)秀、有立功表現(xiàn)的,根據(jù)編制單設(shè)輔警報(bào)考人民警察職位并優(yōu)先錄用。
4.對(duì)因年齡、身體等非違紀(jì)違法行為退出輔警隊(duì)伍的可安置就業(yè)。
(七)輔警招聘程序
招聘主要程序:發(fā)布招聘信息、報(bào)名、考試、體能測(cè)試、體檢、考察等。
1.發(fā)布招聘信息
招聘信息在第二師鐵門關(guān)市政務(wù)網(wǎng)(www.tmg.gov.cn)公示公告欄、鐵門關(guān)在線、二師鐵門關(guān)市公安局微信公眾號(hào)上發(fā)布
2.報(bào)名時(shí)間及方式
(1)報(bào)名時(shí)間:2019年1月15日開始,招滿為止。
(2)報(bào)名方式:采取網(wǎng)上或招聘現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,填寫《2019年第二師鐵門關(guān)市面向內(nèi)地招聘輔警報(bào)名表》發(fā)送到指定報(bào)名郵箱或交團(tuán)(鎮(zhèn))招聘小組。
(3)考試。由招聘小組組織考試。
(4)體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》規(guī)定進(jìn)行,成績當(dāng)場(chǎng)公布。不合格者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(5)體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,按照指定項(xiàng)目進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān),體檢不合格者,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(6)考察??疾煊烧衅竼挝唤M織實(shí)施,考察后出現(xiàn)職位空缺的,進(jìn)行職位調(diào)劑或遞補(bǔ)。
(7)公示與聘用。根據(jù)政審、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員,經(jīng)審核通過的《擬聘用人員名單》在第二師鐵門關(guān)市政務(wù)網(wǎng)公示5日,公示結(jié)果無異議的,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行審批,由第二師鐵門關(guān)市公安局下發(fā)聘用文件,并與其簽訂聘用合同。對(duì)反映有影響聘用的問題,經(jīng)核查屬實(shí)的,不予聘用。
二、團(tuán)(鎮(zhèn))輔警家屬安置
為保持輔警隊(duì)伍的穩(wěn)定,解決輔警家屬的就業(yè)問題,對(duì)符合條件的輔警家屬可招錄為全民所有制連隊(duì)職工。具體政策如下:
(一)全民所有制連隊(duì)職工招錄條件
1.政治思想素質(zhì)好,熱愛共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛新疆、執(zhí)愛兵團(tuán)屯墾戍邊事業(yè);
2.品行端正,遵紀(jì)守法,無違法犯罪記錄;
3.自愿遵守兵團(tuán)連隊(duì)職工守則,履行連隊(duì)職工義務(wù);
4.身體健康,具備正常履行連隊(duì)職工義務(wù)的身體條件;
5.年齡在18-35歲,內(nèi)地戶籍,漢族,初中及以上文化程度;
6.招錄為新職工的,從招錄之日起3個(gè)月內(nèi)辦理完戶口遷移手續(xù);
7.優(yōu)先招錄復(fù)轉(zhuǎn)軍人、大中專院校畢業(yè)生;
(二)全民所有制連隊(duì)職工權(quán)利和義務(wù)
1.享有的權(quán)利
(1)參與連隊(duì)民主管理,享有知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)、表達(dá)權(quán),行使表決權(quán)、選舉權(quán),享有被選舉權(quán);
(2)承包定額地(身份地)、依規(guī)流轉(zhuǎn)土地的權(quán)利;
(3)自主生產(chǎn)經(jīng)營的權(quán)利;
(4)依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇、享受社會(huì)救助的權(quán)利;
(5)依法享受各項(xiàng)惠民優(yōu)惠政策的權(quán)利;
(6)接受教育和技能培訓(xùn)的權(quán)利;
(7)法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。
2.履行的義務(wù)
(1)維護(hù)祖國統(tǒng)一、民族團(tuán)結(jié)義務(wù);
(2)履行維穩(wěn)戍邊職責(zé)使命的義務(wù);
(3)保護(hù)和科學(xué)合理耕種承包土地的義務(wù);
(4)依法按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的義務(wù);
(5)履行生態(tài)衛(wèi)士、建設(shè)美麗連隊(duì)的義務(wù);
(6)安全生產(chǎn)的義務(wù);
(7)參加民兵組織,參加政治學(xué)習(xí)、教育訓(xùn)練、巡邏執(zhí)勤和輪訓(xùn)備勤的義務(wù);
(8)法律法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)
(三)全民所有制連隊(duì)招錄職工政策
1.土地政策
招錄為團(tuán)(鎮(zhèn))職工的按團(tuán)(鎮(zhèn))職工身份地定額,劃分身份地,身份地確權(quán)頒證,依法自主生產(chǎn)經(jīng)營;
2.住房政策
(1)團(tuán)(鎮(zhèn))提供一套公有周轉(zhuǎn)房,配備家具、廚具、生活用品。前三年免收租金(不包含應(yīng)由個(gè)人承擔(dān)的水、電、暖、物業(yè)管理等費(fèi)用)。三年以后繼續(xù)租賃住房的,房租按當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)價(jià)繳納。
(2)新職工選擇購房的,可享受所在團(tuán)(鎮(zhèn))職工同等的購房政策。
3.社會(huì)保障政策
(1)招錄為新職工后,建立職工檔案,按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),享受兵團(tuán)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
(2)未招錄為新職工的隨遷親屬,可自愿選擇以靈活就業(yè)人員身份參加職工基本養(yǎng)老和基本醫(yī)療保險(xiǎn),或參加兵團(tuán)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)。
(3)年滿60周歲未參加社會(huì)保險(xiǎn)且在原戶籍地未領(lǐng)取居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的隨遷親屬,在師市落戶后,可以享受兵團(tuán)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,每月領(lǐng)取140元居民養(yǎng)老保險(xiǎn)金,居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)整。
4.最低保障政策
(1)已落戶的新職工及隨遷親屬,符合兵團(tuán)城鎮(zhèn)最低生活保障政策的,可以申請(qǐng)兵團(tuán)城鎮(zhèn)居民最低生活保障,現(xiàn)行最低保障標(biāo)準(zhǔn)為每人每月396元。
(2)對(duì)享受低保政策的60歲以上老年人,一、二級(jí)重度殘疾人等特殊人員實(shí)施重點(diǎn)保障,按有關(guān)政策規(guī)定享受補(bǔ)貼。對(duì)已落戶的新招錄職工及隨遷親屬中家庭成員因自然災(zāi)害、意外傷害重大疾病、子女就學(xué)等原因造成生活困難的,可申請(qǐng)臨時(shí)救助。
5.免費(fèi)培訓(xùn)政策
(1)團(tuán)(鎮(zhèn))免費(fèi)為新招錄職工進(jìn)行生產(chǎn)技能培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)。
(2)團(tuán)(鎮(zhèn))新招錄職工及隨遷親屬,可免費(fèi)參加各類職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。
6.就學(xué)政策
落戶的新招錄人員及隨遷親屬的子女享受與城鎮(zhèn)居民子女同等的受教育政策,高中學(xué)生參加高考應(yīng)滿足在疆高考的報(bào)名條件。
7.生育政策
對(duì)已落戶新招錄人員按照政策生育二孩的,給予產(chǎn)前檢查補(bǔ)助10000元,延長15天產(chǎn)假。
8.其他政策
(1)輔警隨遷家屬來團(tuán)落戶后,可報(bào)銷單程來團(tuán)車票。
(2)招錄的職工可通過民主選舉的形式,參加連隊(duì)“兩委”選舉,入選“兩委”后,參與連隊(duì)管理工作,享受“兩委”人員相關(guān)待遇。
(3)輔警隨遷家屬每年可享受一次免費(fèi)健康體檢。
(四)輔警家屬招錄為新職工的程序
對(duì)符合全民所有制連隊(duì)職工招錄條件的輔警家屬,各團(tuán)(鎮(zhèn))按以下程序招錄安置。
1.用人單位把好人員基本信息核查關(guān)、政審關(guān),組織好擬招錄為職工的輔警家屬參加體檢;
2.用人單位將擬符合招錄條件的職工名冊(cè)向師人力資源和社會(huì)保障局報(bào)備;
3.經(jīng)師人力資源和社會(huì)保障局批復(fù)同意招錄的新職工,團(tuán)(鎮(zhèn))社會(huì)事務(wù)辦公室應(yīng)及時(shí)為招錄人員辦理錄用手續(xù),簽訂職工土地承包合同,做好新職工建檔工作,進(jìn)行實(shí)名制管理;
4.連隊(duì)管理委員會(huì)應(yīng)督促職工與團(tuán)(鎮(zhèn))社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)簽訂社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳費(fèi)協(xié)議,按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
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