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   湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是湖南省人民政府批準(zhǔn)、國(guó)家教育部備案、湖南省供銷(xiāo)合作總社主辦的一所國(guó)有公辦全日制普通高等學(xué)院、湖南省卓越高職院校。學(xué)院坐落于長(zhǎng)沙，現(xiàn)有現(xiàn)代商務(wù)、旅游管理、商務(wù)信息技術(shù)等多個(gè)特色專(zhuān)業(yè)群，全日制在校學(xué)生1.1萬(wàn)余人。
        因工作需要，湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員10名?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：
        一、基本條件
        （一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
　　（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
　?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻吐殬I(yè)道德；
　?。ㄋ模┚邆鋶徫凰璧膶?zhuān)業(yè)或技能條件，崗位所要求的專(zhuān)業(yè)以教育部學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄為準(zhǔn)；
　?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件；
　?。徫凰枰钠渌麠l件。
　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘：
　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；
　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
　　4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員；
       5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
      二、崗位計(jì)劃
      招聘崗位、計(jì)劃及要求見(jiàn)附件1。
      三、招聘程序
      1.報(bào)名
      報(bào)名時(shí)間：2021年8月13日至22日
      報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。
      應(yīng)聘人員掃描“招聘報(bào)名”二維碼（見(jiàn)附件2），按要求填寫(xiě)相關(guān)個(gè)人信息，“上傳簡(jiǎn)歷”欄按要求填寫(xiě)并上傳《湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院勞務(wù)派遣人員招聘報(bào)名表》（附件3）。
      公開(kāi)招聘考試后續(xù)有關(guān)安排在湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查閱，不再另行通知。
      2.考試
      開(kāi)考比例：崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專(zhuān)業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。
      考試方式：01-03崗位采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算綜合成績(jī)，其中筆試占綜合成績(jī)的40%，面試占綜合成績(jī)的60%)；04崗位采取筆試、面試、技能測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行（按百分制折算綜合成績(jī)，其中筆試占綜合成績(jī)的30%，面試占綜合成績(jī)的30%，技能測(cè)試占綜合成績(jī)的40%）。
      筆試：報(bào)名人員全部參加筆試，01、04崗位筆試主要內(nèi)容為專(zhuān)業(yè)知識(shí)；02、03崗位筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)及申論?？偡?00分，設(shè)置筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60分。
      3.資格審查
      本次招聘資格審查實(shí)行筆試考后審核，根據(jù)崗位招聘條件對(duì)筆試合格且入圍面試人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。
      招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明（需提供下列材料：1.加蓋單位公章的勞動(dòng)合同；2.社保證明；3.加蓋單位公章的工作經(jīng)歷證明）。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，以2021年7月31日為截止日期。
      學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（學(xué)歷認(rèn)證）必須于2021年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。
      4.面試及技能測(cè)試
      應(yīng)聘者筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線且通過(guò)資格審查，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后，按1:3的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、行為舉止及與崗位的適配度等。
      04崗位入圍面試人員全部進(jìn)行技能測(cè)試。技能測(cè)試主要內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需專(zhuān)業(yè)技能。
      5.體檢與考察
       根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后(綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)，按崗位招聘數(shù)1：1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
　　體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
       有體檢或考察不合格者或放棄資格者，可按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)1次。
       6.公示及聘用
       根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在學(xué)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。
       經(jīng)公示無(wú)異議且體檢合格者，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同。聘用人員的薪酬福利待遇按照學(xué)院相關(guān)文件執(zhí)行。
       咨詢(xún)電話：0731-88117718(學(xué)院組織人事處)
　   舉報(bào)電話：0731-88137262(學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室)
 
      附件：

1.湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年勞務(wù)派遣人員招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表

2.招聘報(bào)名二維碼

3.湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院勞務(wù)派遣人員招聘報(bào)名表